Наталья Плетенецкая назначена заместителем генерального директора по корпоративному развитию «ЛокоТех»
Наталья Плетенецкая назначена заместителем генерального директора по корпоративному развитию ГК «ЛокоТех». Главным приоритетом ее деятельности станет трансформация и повышение эффективности Группы компаний.
В новой должности Наталья Плетенецкая займется вопросами реструктуризации компании, реинжинирингом бизнес-процессов, внедрением проектного управления и информационных технологий. Также в сфере ее ответственности сохранится реализация кадровой и социальной политик Группы.
Наталья Плетенецкая присоединилась к «ЛокоТех» в 2015 году в должности заместителя генерального директора по персоналу и организационному развитию. Под ее руководством была проведена трансформация системы управления региональными производственными подразделениями, внедрены новые инструменты оценки, развития персонала, выстроена комплексная система работы с молодыми специалистами. В 2019 году создан и лицензирован Корпоративный университет «ЛокоТех».
«Мы видим, что будущие успехи компании неразрывно связаны с внедрением современных технологических решений, проектного управления, гибкой и отзывчивой к изменениям организационной структуры. Это требует консолидированных и смелых решений. Уверен, что в новой роли Наталья сможет успешно применить инновационный подход, опыт работы с людьми и знание инфраструктуры компании», - прокомментировал назначение генеральный директор ГК «ЛокоТех» Александр Маврин.
Справка
Наталья Плетенецкая закончила Московский авиационный институт по специальности инженер-экономист, Texas A&M University по специальности финансы и Vlerick Leuven Gent Management School по программе «Бережливое производство». В 2015 году получила квалификацию по управлению персоналом в Nottingham Business School. Обладает более чем 20-летним опытом работы в области управления персоналом в крупнейших российских и зарубежных компаниях - Лукойл Оверсиз, ConocoPhillips, Русал и En+Group. В 2019 году заняла первое место среди директоров по персоналу в сфере машиностроения, согласно рейтингу «ТОП 1000 российских менеджеров».
