Linx Cloud в два раза расширил кластер высокопроизводительных серверов
Провайдер облачных решений Linx Cloud вдвое увеличил серверный кластер на высокочастотных процессорах. Теперь клиенты компании Linx Cloud могут развернуть виртуальную инфраструктуру на серверах в московском ЦОД, оснащенных процессорами с частотой до 4 ГГц. Ранее такая опция уже была реализована в облаке в Санкт-Петербурге.
Компания Linx Cloud провела модернизацию облачной платформы и расширила предложение по аренде выделенных ресурсов в облаке по модели IaaS. В московском кластере облака Linx Cloud появились высокопроизводительные сервера, оснащенные процессорами с частотой 3,8-4 ГГц.
Высокопроизводительные процессоры требуются для оптимизации и ускорения работы в облаке приложений и сервисов, требующих максимально высокой производительности. Это могут быть большие базы данных, тяжелые ERP-решения, программные продукты на основе 1С, масштабные веб-сайты и порталы, сервисы для разработчиков вроде Kubernetes, решения на основе технологий AI и ML и т. д.
«Наибольшая эффективность достигается благодаря возможности заказчика максимально точно настроить потребление облачных ресурсов под свои нужды. Например, в процессе перехода с SAP на 1С заказчик может арендовать необходимый объем ресурсов в облаке, не переплачивая за дорогостоящее оборудование. При этом будет обеспечено необходимое быстродействие ERP-системы, развернутой в высокочастотном серверном кластере», – отметил Евгений Макарьин, руководитель группы разработки продуктов и решений Linx Cloud.
По его словам, услуга по аренде высокочастотных серверных мощностей предоставляется на базе собственных ЦОД Linx Datacenter, с 2018 г. регулярно подтверждающих соответствие в части надежности и эффективности управления требованиям стандарта Management & Operations Stamp of Approval, разработанного Uptime Institute.
«В распоряжении наших клиентов – высокочастотные процессоры, отвечающие требованиям высоконагруженных приложений. В комплексе с инструментами кибербезопасности и другими сервисами на базе собственной облачной платформы, это востребованное рынком предложение», – подчеркнул Евгений Макарьин.
Партнер и директор по развитию сервиса кадрового ЭДО HRlink Дмитрий Махлин вместе с Еленой Черниковой, CEO и основателем Invisible Force (экс «Культура Инноваций»), запустили медиапроект «Это вам не Гарвард» – кейс-подкаст, где бизнес-лидеры будут анализировать реальные кейсы из новостной повестки делового мира. Вместе с гостями ведущие обсудят, что может скрываться за заметными событиями, какие уроки можно извлечь из них.
Компания CorpSoft24 адаптировала механизмы обмена данными между Единой учетной системой ПАО «Колымаэнерго» и Единой системой управления нормативно-справочной информацией ПАО «РусГидро». ПАО «Колымаэнерго» – дочернее предприятие ОАО «Русгидро» – крупнейший производитель электроэнергии на Крайнем Севере, отвечающий за бесперебойное централизованное снабжение энергоресурсами Магаданской области и части Оймяконского района Республики Саха (Якутия).
Антенно-мачтовые сооружения в Санкт-Петербурге начали оснащать специальным QR-кодом, который поможет получить информацию о владельце сооружения, размещенном оборудовании и выданных разрешениях. Инициатива направлена на информирование граждан о законности работ по установке сетевого оборудования.
Российский системный интегратор с опытом разработки собственных продуктовых решений DCLogic занял 7 строку во Всероссийском рейтинге от CNews как одна из самых эффективных отечественных ИТ-компаний. А также вошел в топ-100 в двух других номинациях: как один из ведущих интеграторов и разработчиков отечественного программного обеспечения и как одна из крупнейших ИТ-компаний России.
Российский вендор технологических решений и сервисов DатаРу заключил соглашение о сотрудничестве с компанией «Код Безопасности», специализирующейся на продуктах информационной защиты. В рамках договора решения двух разработчиков протестировали на совместимость: программно-аппаратный комплекс (ПАК) «Соболь» для доверенной загрузки ОС доказал стабильную работу на серверах «ДатаРу ПИ450» и «ДатаРу ПИ650».
Акционерное общество «Бамтоннельстрой СК МОСТ» отказалось от бумаги в кадровом делопроизводстве и выбрало в качестве платформы для документооборота в HR сервис HRlink. За счет перехода на кадровый ЭДО взаимодействие с сотрудниками, в том числе работающими вахтовым методом, стало еще более прозрачным и простым, а также в разы ускорился процесс оформления документов.
