НКО и органы власти Санкт-Петербурга помогут бизнесу трудоустраивать и адаптировать социально уязвимых подростков
Четверть выпускников детских домов боится, что не справится с рабочими задачами, и еще столько же ребят не уверены в своих силах при трудоустройстве. Сегодня благотворительные фонды помогают подросткам сделать первые шаги и поверить в себя в рамках профориентационных программ. Но без тесного сотрудничества НКО, бизнеса и социальных учреждений сложно расширить масштабы поддержки на все регионы страны.
Чтобы найти пути решения проблемы, представители трех секторов собрались за круглым столом. Встреча прошла 27 февраля на базе Общественной палаты Санкт-Петербурга и собрала 36 участников.
Проекты НКО, которые уже помогают подросткам выбирать профессию и искать работу
Инициатором круглого стола выступил благотворительный фонд «Открывая Горизонты». В мероприятии участвовали операционный директор фонда Евгений Широнин, руководитель проекта «Устраивайся» Юлия Фурманова, региональный координатор проекта «Устраивайся» Татьяна Мазайлова и его кураторы.
Представители фонда «Открывая Горизонты» Евгений Широнин и Юлия Фурманова
Во время круглого стола благотворительный фонд «Открывая Горизонты» рассказал о своей программе «Устраивайся». В рамках проекта кураторы и партнеры помогают подросткам найти первую безопасную работу и поверить в свои силы. Для этого ребята участвуют в профессиональных пробах: тренируются проходить собеседования, выполняют задания и учатся ошибаться без страха. Фонд поделился результатами программы на примере кейса ROSTIC’S — стратегического партнера проекта.
Фонд помогает не только социально уязвимой молодежи, но и бизнесу. Компании получают лояльные кадры, а вместе с ними — поддержку руководителей проекта и понимание, как адаптировать ребят.
В мероприятии участвовали представители других НКО, которые помогают подопечным и выпускникам детских домов. Своим опытом поделились благотворительные фонды «Анна помогает», «Доброделы», «Апрель», «Центр святителя Василия Великого», «Подари мне крылья» и другие.
«У благотворительного фонда „Анна помогает“ есть целевая аудитория, готовая к трудоустройству. Именно поэтому для нас круглый стол — это возможность реализовать совместные проекты с фондом „Открывая Горизонты“. Мероприятие подсветило работодателей, которые могут нанять ребят», — прокомментировал Олег Бележенко, генеральный директор АНО «Анна помогает».
Ольга Павлова рассказала, что фонд «Подари мне крылья» тоже проводит профессиональные пробы для подростков. Проект реализован совместно с «Лемана ПРО», и сейчас для развития программы необходимо активное взаимодействие с другими работодателями.
По мнению президента фонда «Доброделы» Полины Тумашик, подростки из социально уязвимых категорий должны сами захотеть устроиться на работу. Ребятам надо прокачивать уверенность и мягкие навыки, чтобы они чувствовали себя в безопасности и задерживались в компаниях надолго. Для этого фонд «Доброделы» использует тетради с письменными практиками и арт-терапией: подростки находят внутреннюю опору через ответы на вопросы и рефлексию.
Бизнес готов трудоустраивать социально уязвимую молодежь
Представителей бизнеса на круглый стол привлекала куратор программы «Устраивайся» фонда «Открывая Горизонты» Александра Линькова. Им было важно
понять, какие ресурсы и инструменты они могут получить от НКО. Например, представители ООО «Транснефть — Балтика» участвовали в мероприятии, чтобы узнать, как компания может встроиться в работу некоммерческих организаций и помочь с трудоустройством подростков.
Представитель «Лемана ПРО» Екатерина Фокина сказала, что подобные мероприятия подсвечивают для них ресурс не только в Санкт-Петербурге, но и в других регионах страны. Компания готова взаимодействовать с фондом «Открывая Горизонты» и уже договорилась о сотрудничестве в других субъектах РФ.
Владелица сети спа-салонов, индивидуальный предприниматель Ольга Шатина отметила, что бизнес заинтересован в привлечении молодых людей социально уязвимых категорий для имиджа компании. Это возможность стать частью благотворительных проектов.
Органы государственной власти предлагают привлекать малый и средний бизнес к трудоустройству подростков
Представители социальных учреждений отметили, что круглые столы и трудоустройство подростков важно поддерживать на государственном уровне. Организатор мероприятия от Общественной палаты Санкт-Петербурга Александр Будяк предложил развивать долгосрочные программы наставничества и сопровождения ребят на рабочих местах.
«Программы трудоустройства молодых ребят от НКО и их стратегических партнеров можно расширить и применять локально на уровне районов города. Важно привлекать не только крупный бизнес, но и малые и средние предприятия. Площадкой для такого развития могут быть Общественные советы при ИОГВ», — сказал Александр Будяк, член комиссии по взаимодействию с некоммерческими организациями, по развитию добровольчества и благотворительности.
У Центра опережающей профессиональной подготовки Санкт-Петербурга есть летний лагерь. Представитель Мария Корнеева отметила, что их цель на мероприятии — привлечь в программу целевую аудиторию и партнеров в лице работодателей. В рамках летнего лагеря Центр будет готовить ребят к трудоустройству.
Новые решения проблемы: совместные идеи НКО, бизнеса и социальных учреждений
В конце круглого стола участники объединились в группы и устроили мозговой штурм. Они вспомнили свои успешные практики, выделили ресурсы, которые необходимы для развития этих практик, и придумали идеи совместных проектов.
Александр Будяк предложил провести региональные и муниципальные круглые столы и пригласить руководителей малого бизнеса. Это позволит обсудить возможности трудоустройства социально уязвимой молодежи не только на глобальном городском уровне, но и на муниципальном.
Представитель Молодежного клуба Службы занятости населения Санкт-Петербурга Василий Швец сказал, что государственные учреждения готовы участвовать в мастер-классах и профтурах. Например, клуб может отправлять ребят на предприятия, чтобы сотрудники знакомили их с рабочими задачами. Возможно, подростки захотят остаться в этой сфере, и бизнес получит потенциальных работников, которых вырастит с нуля.
Полина Тумашик отметила, что фонд «Доброделы» ждет от бизнеса поддержки финансами и другими ресурсами, а от НКО — работу с письменными практиками для подростков. Вместе с СПб ГБУ «ГЦСП „Контакт“» фонд разослал электронную версию тетрадей по 18 районам города, чтобы попробовать этот инструмент в тестовом формате.
«Мы поняли, что бизнесу не хватает нашей целевой аудитории, НКО — работодателей и их поддержки, а органам государственной власти — активности от некоммерческих организаций. Круглый стол подсветил эти моменты, и мы наметили точки сотрудничества», — сказала Юлия Фурманова, руководитель проекта «Устраивайся».
Главный итог круглого стола: представители НКО, бизнеса и социальных учреждений начали диалог друг с другом. У участников уже есть планы по сотрудничеству разных секторов, чтобы в будущем увидеть реальные изменения на рынке трудоустройства.
За подробностями о работе фонда пишите PR-менеджеру Лилии Сафриной на почту pr@ogfond.ru.
