Росгвардия проводит в Прикамье планомерную работу по привлечению кадров
На текущей неделе подразделения Управления Росгвардии по Пермскому краю провели серию выездных мероприятий в городах региона, направленных на информирование граждан о возможностях службы и трудоустройства в ведомстве. Работа велась как напрямую с потенциальными кандидатами, так и через усиление взаимодействия со службами занятости.
В Перми сотрудники Управления вневедомственной охраны организовали работу мобильного агитационного пункта в территориальном отделе «Работа России» на шоссе Космонавтов, 353. Гражданам подробно разъясняли требования к кандидатам и знакомили с актуальными вакансиями в подразделениях Росгвардии.
Так же инициативу пермских коллег поддержали в Чусовском отделе вневедомственной охраны. Сотрудники отдела встретились с жителями города в местном Центре занятости населения на ул. Ленина, 32А. В ходе индивидуальных консультаций они не только проинформировали граждан о вакантных должностях, но и детально разъяснили весь комплекс социальных льгот и гарантий, предусмотренных для сотрудников Росгвардии.
В Кунгуре сотрудники отдела вневедомственной охраны провели рабочую встречу с персоналом городского Центра занятости. Целью встречи стало повышение эффективности совместной работы по комплектованию подразделения. Сотрудникам ведомства разъяснили критерии отбора и ключевые требования к кандидатам, чтобы консультации для граждан были максимально полными и точными.
«Проведение такой планомерной работы на всей территории края – от крупного краевого центра до муниципальных образований – является важной частью нашей кадровой политики, – отметил представитель Управления Росгвардии по Пермскому краю. – Мы используем разные форматы: от прямого диалога с гражданами до тесного сотрудничества со службой занятости. Это позволяет нам привлекать на службу ответственных и мотивированных людей, предлагая им стабильность и возможность служить Закону и обществу».
