Около 100 работников предприятий филиала «Красноярский» пройдут обучение по программе «Школа мастера» в 2024г.
В сервисных локомотивных депо (СЛД) филиала «Красноярский» ООО «ЛокоТех-Сервис» продолжается обучение сотрудников по программам корпоративного образовательного проекта «Школа мастера». В этом году 93 сотрудника депо проходят обучение по развитию своей профессиональной компетенции.
Обучение проходит в дистанционном формате, что помогает повысить компетенцию сотрудника без отрыва от работы. Наибольшее число слушателей представляют работники депо «Боготол-Сибирский» и «Красноярск».
В программе «Школа мастера» обучение организовано по теме: «Порядок разработки, внесения изменений и применения стандартной операционной карты» и делится на три потока: «Школа мастера», «Школа мастера 2.0», «Школа мастера 3.0». Каждый включает в себя модули, составленные Корпоративным университетом «ЛокоТех» на основе запросов от производственных подразделений компании. Обучение продлится до конца сентября 2024 года, в октябре мастера пройдут итоговое тестирование.
В 2023 году программа курса «Школа мастера» была освоена в филиале «Красноярский» на 100%.
В сервисном локомотивном депо (СЛД) «Чернышевск» филиала «Забайкальский» компании «ЛокоТех-Сервис» прошла профсоюзная конференция, на которой было принято решение о заключении договора на посещение работниками депо, являющимися членами профсоюза, физкультурно-оздоровительных комплексов «Олимп» и «Локомотив».
Филиал «Красноярский» компании «ЛокоТех-Сервис» за 10 месяцев 2024 года выполнил заданный объем сервисного обслуживания локомотивов. План по техническому обслуживанию в объеме ТО-3 и текущему ремонту в объеме ТР-1, ТР-2, ТР-3 выполнен на 105%.
Аудит СМК на соответствие требованиям стандарта ГОСТ Р ИСО 9001-2015 проведен независимой компанией «DQS». В ходе проверки изучены документы и карты процессов, дана оценка производственным показателям депо.
Двухдневная конференция, посвященная итогам работы в 2024 году, собрала 20 участников – председателей советов молодежи ГК «ЛокоТех» и сотрудников, которые внесли наибольший вклад в развитие молодежного движения «ПУЛЬС». Коллеги выступили с докладами о результатах реализации молодежной политики в своих филиалах и сервисных локомотивных депо (СЛД), обменялись лучшими практиками.
Обновленный скоростной поезд «Аврора» повезут новые локомотивы Коломенского завода ЭП2К: юбилейный 500-й и 501-й. Перед первым рейсом машины прошли осмотр в объеме ТО-2. Во всех частях локомотива проверены наличие и работоспособность ключевых узлов и приборов.
На сервисном участке (СУ) «Иртышская» сервисного локомотивного депо (СЛД) «Карасук» филиала «Западно-Сибирский» компании «ЛокоТех-Сервис» пополнили коллекцию наглядных средств для обучения молодых специалистов макетом автосцепного устройства.
Они ориентированы на развитие корпоративного спорта и культурно-массовой деятельности компании, адаптацию и обучение сотрудников, профориентацию студентов и школьников. Кроме того, сотрудники филиала активно поддерживают различные дорожные и региональные акции (субботники, патриотические митинги, помощь приютам для животных, экологические мероприятия и т.д.), а также организуют самостоятельные благотворительные проекты.
