©
P-Reliz.ru - агрегатор пресс-релизов

Депо «Тюмень» ускорило процессы ремонта благодаря реорганизации топливного цеха по системе 5С

Сервисное локомотивное депо «Тюмень» Свердловского филиала «ЛокоТех-Сервис» провело успешную реорганизацию участка по ремонту топливной аппаратуры по системе 5С. Благодаря этому удалось повысить эффективность работы, сократить время на проведение операций, а также улучшить условия труда сотрудников. 

Обновление проходило поэтапно. Сначала была организована сортировка инструментов на рабочих местах, далее - усовершенствована система хранения, в том числе обозначены места для запасных частей, деталей, подлежащих ремонту, и готовой продукции, а также создана специальная зона для уборочного инвентаря. 

В цехе появился стенд визуального менеджмента. На нем размещено установленное задание на проведение плановых видов ремонта на текущий месяц, информационный материал по рационализаторским предложениям и предложениям по улучшениям, план цеха, график уборки рабочих мест на месяц и другое. Важным нововведением стал Крест безопасности (КСОТ-П), который наглядно показывает итоги работы цеха в части охраны труда. Отметка делается в конце каждой смены. Если ячейки в кресте отмечены зеленым, то работа прошла без замечаний, отметки другим цветом проставляются согласно критериям оценки состояния охраны труда в подразделении. 

«Подобные стенды визуального менеджмента мы планируем распространить на все цеха депо. Они помогают сотрудникам отслеживать выполнение всех требований по безопасности, контролировать отклонения и принимать меры по недопущению нарушений. Это повышает самоконтроль и дисциплинирует каждого», – рассказала ведущий специалист по сертификации депо «Тюмень» Мария Шмановская. Она также отметила что наибольший объем новшеств в цехе внедрялся с апреля этого года, после того, как был перенят опыт передовиков в теме внедрения операционной системы – сервисного локомотивного депо «Россошь».

На данный момент цех подтвердил второй уровень по системе 5С. До конца года планируется повысить его до третьего уровня. Реорганизация позволила в несколько раз сократить время на проведение операций и улучшить условия труда сотрудников.

Система 5С – это система организации и рационализации рабочего места (рабочего пространства), один из инструментов бережливого производства. Она включает пять шагов: сортировку, создание порядка, содержание в чистоте, стандартизацию, совершенствование. 5С является частью корпоративной операционной системы компании «ЛокоТех-Сервис», которая внедряется на предприятиях компании. В декабре 2023 года была утверждена дорожная карта, предусматривающая пять основных уровней развития. По каждому из них определен набор требований и методов контроля, которые распространяются не только на производственные процессы предприятий и использование ресурсов, но и на подготовку производства, оборудования и мероприятия в области качества и охраны труда. 

СЛД «Тюмень» филиала «Свердловский» компании «ЛокоТех-Сервис» осуществляет техническое обслуживание и ремонт магистральных грузовых тепловозов серии 2ТЭ116, 2ТЭ25КМ, магистральных пассажирских тепловозов серии ТЭП70, маневровых тепловозов ТЭМ7, ТЭМ18ДМ. 

Свердловский филиал компании «ЛокоТех-Сервис» ведет свою деятельность на полигоне Свердловской железной дороги на территории Урала и Западной Сибири. В составе филиала три сервисных локомотивных депо: «Серов», «Тюмень» и «Югра».

P-Reliz.ru - аггрегатор пресс-релизов

Другие пресс-релизы Общество с ограниченной ответственностью «ЛокоТех-Сервис», ООО «ЛокоТех-Сервис» (Филиал «Красноярский»)


Молодые специалисты Северо-Западного филиала заняли второе место на Всероссийском конкурсе на лучшее инновационное предложение в области СИЗ

Команда «Первые в безопасности» Северо-Западного филиала компании «ЛокоТех-Сервис» стала серебряным призером Всероссийского конкурса на лучшее инновационное предложение в области средств индивидуальной защиты (СИЗ). Финал конкурса состоялся в рамках Молодежного дня XI Всероссийской недели охраны труда (ВНОТ-2026) на площадке Университета «Сириус». Проект «Умная каска», разработанный специалистами по охране труда, получил высокую оценку жюри.


Депо Иваново встречает гостей

Площадку предприятия посетили 75 студентов-первокурсников Ивановского железнодорожного колледжа в сопровождении преподавателей и мастеров производственного обучения. Встреча проходила в рамках традиционной Всероссийской акции «Неделя без турникетов», инициатором которой выступает Союз машиностроителей России. Главная цель проекта - познакомить учащихся с реальными производственными процессами крупных промышленных предприятий региона.


Неделя без турникетов в депо Сольвычегодск

На предприятиях Северного филиала компании «ЛокоТех-Сервис» проходит Всероссийская акция «Неделя без турникетов».


В Няндоме стартовал осенний этап «Недели без турникетов»

В рамках Всероссийской профориентационной акции «Неделя без турникетов» сервисное локомотивное депо Няндома-Северная Северного филиала компании «ЛокоТех-Сервис» посетили второклассники школы № 3 - участники патриотического движения «Хранители Истории» и пятиклассники школы № 7 – всего 50 учащихся.


Погружение в историю: как железнодорожники из Читы побывали в гостях у семейских

Cотрудники аппарата управления и сервисного локомотивного депо Чита Забайкальского филиала компании «ЛокоТех-Сервис» при поддержке первичной профсоюзной организации отправились в необычное путешествие. В 210 километрах от краевой столицы, в Улетовском районе, расположилось село Новосалия — место, где время словно остановилось, а традиции предков бережно хранят и передают из поколения в поколение.


От выпускника до руководителя: заместитель начальника депо Забайкальского филиала «ЛокоТех-Сервиса» провел урок профориентации в родном лицее

В стенах Шилкинского многопрофильного лицея прошла встреча, которая для многих студентов стала поводом по-новому взглянуть на свое будущее. С первокурсниками, осваивающими профессии «Помощник машиниста» и «Электромонтер объектов транспортной инфраструктуры», пообщался заместитель начальника сервисного локомотивного депо Чернышевск Забайкальского филиала компании «ЛокоТех-Сервис» Евгений Федоров.


Северный филиал компании «ЛокоТех-Сервис» подготовил более 400 специалистов в рамках программы обучения

Северный филиал компании «ЛокоТех-Сервис» перевыполнил план по обучению и повышению квалификации сотрудников на 27,9%. Новые компетенции получили 408 человек из 6 депо и аппарата управления филиала.