©
P-Reliz.ru - агрегатор пресс-релизов

ХК «Сибирь» потерпел рекордное количество поражений в КХЛ

Увольнение главного тренера не смогло прервать «черную полосу» для команды

Новосибирский хоккейный клуб «Сибирь» потерпел поражение от «Шанхайских Драконов» со счетом 0:3. Гейдж Куинни забросил две шайбы: на 21-й и 26-й минутах, а Ник Меркли добавил еще одну на 51-й минуте.

— Сложно комментировать очередное поражение. Своё большинство не забили, а меньшинство пропустили — это ключевой фактор поражения сегодня. Скажу спасибо команде за концовку. Может быть, было поздновато, но это показало, что ребята не соглашаются с ситуацией. Тяжело, очень тяжело, но не соглашаются, — отметил Ярослав Люзенков, исполняющий обязанности главного тренера «Сибири».

Поражение  от «Шанхайских Драконов» для команды стало тринадцатым проигрышем подряд. В итоге новосибирцы побили собственный «рекорд». Последний раз столько матчей подряд «Сибирь» проигрывала в сезоне 2018/2019 — тогда команда уступила соперникам 12 раз.

Напомним, в конце минувшей недели ХК «Сибирь» уволил главного тренера Вячеслава Буцаева из-за плохих результатов команды в этом сезоне. Он руководил «Сибирью» чуть больше месяца. Его назначили на место уволенного по тем же причинам Вадима Епанчинцева. Сейчас временно главным тренером стал Ярослав Люзенков.

«Шанхайские драконы» с 30 очками поднялись на шестое место в Западной конференции. «Сибирь» с 17 очками замыкает таблицу Востока.

Ранее редакция сообщала о том, что Новосибирск принимал хоккейный турнир МВД.

 

Источник фото: ХК «Сибирь»

Источник: Infopro54

P-Reliz.ru - аггрегатор пресс-релизов

Другие пресс-релизы Общество с ограниченной ответсвеностью "Новосибирск Медиа"




Фаза резкого торможения: шансов избежать рецессии в России почти не осталось

Ужесточение денежно-кредитной политики усилило давление на промышленность и бизнес


Дмитрий Куницын: Выбирая аренду вместо собственности зумеры создают риски для будущих поколений

Шеринговая экономика или «жизнь в долг» становится вызовом для российского государства


Бизнес ищет таланты: крупные компании «воспитывают» сотрудников со школьной скамьи

Работодатели вовлекают молодежь в экспертные проекты, где рассматриваются важные для отрасли задачи