Северный филиал компании «ЛокоТех-Сервис» подвел итоги выполнения Коллективного договора за 2025 год.
В сервисных локомотивных депо филиала прошли итоговые встречи, где главными темами обсуждений стало обеспечение комфорта, безопасности и социальной защищённости работников. В диалоге на равных приняли участие руководители депо, профсоюзные лидеры и сотрудники предприятий.
Особое внимание уделялось вопросам охраны труда, пожарной и электробезопасности. На сервисных предприятиях проведена специальная оценка 232 рабочих мест для 958 сотрудников. Благодаря реализации комплексных программ в течение года обновлены помещения предприятий, в том числе улучшены санитарно-бытовые условия для работников депо Вологда, приобретен необходимый инвентарь и оборудование. Снабжение сотрудников средствами индивидуальной защиты и спецодеждой идёт строго по графику.
В рамках развития кадрового потенциала профессиональную подготовку и повышение квалификации за счет компании прошли 752 сотрудника при плане на год 479 человек.
В течение всего 2025 года работники филиала активно пользовались коллективными льготами, включая компенсации за отдых, санаторно-курортное лечение и проезд. В частности, в летний период лечебно-оздоровительные путевки, оформленные за счет средств работодателя, реализовали 76 сотрудников и членов их семей. Более тысячи сотрудников и их семей воспользовались компенсацией проезда в поездах дальнего следования.
Коллективный договор - основополагающий документ, определяющий отношения коллектива с компанией «ЛокоТех-Сервис». В 2025 году все установленные Колдоговором гарантии и компенсации исполнены в полном объеме. В январе в силу вступил новый Коллективный договор сроком действия на три года. Обновленный документ сохраняет прежние гарантии и льготы и учитывает социально-политическую и демографическую обстановку в стране.
В рамках инвестиционной программы компании «ЛокоТех» в сервисное локомотивное депо Петроввальское Приволжского филиала «ЛокоТех-Сервиса» поставили автомобиль «КАМАЗ». Грузовик закроет потребность предприятия в крупнотоннажных внутрихозяйственных рейсах.
Сервисное локомотивное депо Карасук Западно-Сибирского филиала компании «ЛокоТех-Сервис» приняло второй поток студентов Омского государственного университета путей сообщения на трехдневную экспресс-стажировку в рамках федерального проекта «Больше, чем работа» программы Росмолодежи «Больше, чем путешествие».
В сервисном локомотивном депо Вологда компании «ЛокоТех-Сервис» спроектировали и изготовили штамп для производства паронитовых прокладок на клапанные крышки компрессора КТ-6 электровоза ВЛ80. Приспособление значительно облегчило труд швей и позволило заготавливать в смену в десятки раз больше деталей.
В Западно-Сибирском филиале компании «ЛокоТех-Сервис» завершается подготовка к работе в зимний период. Особое внимание уделяется обучению «первозимников» – работников, которым впервые предстоит работать на производственных участках депо зимой.
Совет молодежи аппарата управления Западно-Сибирского филиала компании «ЛокоТех-Сервис» провели благотворительную акцию в пользу центра реабилитации детей и подростков с ограниченными возможностями «Олеся».
Главная ценность компании – ее люди: высокопрофессиональные рабочие, квалифицированные инженеры, компетентные специалисты и руководители. Персоналу на предприятиях «ЛокоТеха» уделяется большое внимание, а при подборе работников учитывается множество показателей.
