В Барнауле на стадионе «Рубин» 18-19 мая проходил региональный отборочный этап IV Всероссийского фестиваля ВФСК ГТО среди обучающихся высших учебных заведений. Сильнейшие команды выставили четыре вуза края: Алтайский государственный педагогический университет, классический университет, Барнаульский юридический институт и аграрный университет.
В Детском технопарке Алтайского края «Кванториум.22» состоялась постерная сессия проектов юных изобретателей и конструкторов.
При поддержке Курской АЭС и администрации города в Курчатове состоялся фестиваль северной ходьбы, приуроченный ко всемирному дню этой физической активности. Организатором мероприятия выступило Курское региональное отделение Союза пенсионеров России, пригласив к участию активных людей серебряного возраста из 14 районов Курской области. В общей сложности на спортивную дорожку стадиона «Энергетик» вышли около 100 человек.
Компания «Нетрика Медицина» (входит в N3 group и ГК «Ташир МЕДИКА») разработала для Ставропольского края портал здравоохранения. Он повысит доступность медицинской помощи для жителей региона.
Компания Innostage и ГАУ «ИТ-парк» подписали четырехсторонний «Меморандум о намерениях» с технопарком Ширазского Университета (Иран) и иранской компанией в области промышленной кибербезопасности Amn Pajooh Noavaran Fars. Сотрудничество направлено на двусторонний экспорт компетенций, технологий и решений между российскими и иранскими ИТ-компаниями.
RooX реализовала в системе управления доступом RooX UIDM технологию проверки паролей по базам словарных и утёкших паролей. Это позволит компаниям в банковском секторе, ритейле, e-commerce и других отраслях ещё больше обезопасить аккаунты пользователей.
«Лента», одна из крупнейших мультиформатных розничных сетей России, и технологическая консалтинговая компания Axenix подписали договор о стратегическом партнерстве.
Четыре студенческие команды СПбГАСУ – «case2case», «Altitude», «Buildchamps» и «DWG.net» вышли в финал Специальной лиги «Архитектура, проектирование и строительство» Международного инженерного чемпионата «CASE-IN», входящего в президентскую платформу «Россия – страна возможностей».
В документе учтены изменения, принятые в 2023 году, что позволяет использовать его как руководство для организации систем защиты ПДн.
В апреле в Москве прошла Конференция TEAMLY: управление знаниями и эффективная совместная работа. Мероприятие прошло в Цифровом Деловом Пространстве.
АО «РУМО» подписало контракт на изготовление компрессорной установки компримирования газов стабилизации для обустройства одного из месторождений «Газпрома».
Седьмая стажировка Всероссийского проекта «ЭтНик: стратегия в практике» завершилась в Волгограде возложением цветов к братской могиле защитников Отечества ― воинов Великой Отечественной войны. В списке захороненных участников Сталинградской битвы ― дедушка одного из стажёров нашего проекта.
С 22 мая сдать и забрать груз в этом городе клиенты транспортной компании могут на улице Союзная, дом 7.
В апреле 2023 года исследовательская компания NeoAnalytics завершила проведение маркетингового исследования российского рынка доставки готовой еды.
С 23 по 26 мая лидеры национально-культурных организаций Саратовской области и Республики Башкортостан пройдут в Уральском федеральном округе стажировку Всероссийского проекта «ЭтНик: стратегия в практике». Это будет восьмая, завершающая выездная деловая программа проекта, которая представит свердловский опыт межсекторного взаимодействия в решении задач государственной национальной политики.
11 мая Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод (РЭРЗ, входит в АО «Желдорреммаш») принял участие в панельной дискуссии для работодателей Ростовской области «Профориентация и технологический суверенитет: цели, ресурсы, технологии». Мероприятие прошло на базе Центра опережающей профессиональной подготовки Ростовской области в рамках Фестиваля профессий «Билет в будущее Топ-Регион».В нем приняли участие представители министерств и ведомств региона, Союз работодателей Ростовской области.
«Россети Тюмень» завершили плановый ремонт высоковольтных питающих центров четырех нефтяных месторождений Шаимской группы в ХМАО-Югре. На повышение надежности электроснабжения объектов добычи углеводородов компания направила более 3 млн рублей.
«Россети Тюмень» присоединили к электрическим сетям базовую станцию сотовой связи в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре. Выполненные мероприятия позволили повысить качество мобильной связи и интернета в Сургуте – крупнейшем городе региона с населением свыше 400 тысяч человек.
На расширенной коллегии Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, прошедшей сегодня в Москве, председатель правительства Михаил Мишустин в видеообращении заявил, что исполнительная власть планомерно совершенствует социальную сферу и главной задачей остается продолжать обеспечивать граждан необходимыми мерами поддержки.
Свыше 6220 жителей Томской области, достигших возраста 45 лет мужчины и 40 лет женщины, получили сведения о состоянии индивидуального лицевого счета с начала года в беззаявительном порядке. Данные сведения были направлены в электронной форме через сайт фонда и портал госуслуг в рамках информирования о предполагаемом размере страховой пенсии по старости и суммах средств пенсионных накоплений. Через клиентские службы за 4 месяца аналогичный документ запросили 430 человек.
ОСФР продолжает работу по профилактике производственного травматизма и профзаболеваний.
Задача Олимпиады «Таланты Умного Города» — дать шанс каждому ребенку и подростку страны показать свой талант, найти наставника, заключить контракт с ведущими представителями бизнеса и начать свой профессиональный путь.
Компания CorpSoft24 завершила проект по автоматизации электронного документооборота ВДНХ на базе решения «1С:Документооборот». В новой системе будут работать 900 сотрудников предприятия.
Кибербитва по информационной безопасности Standoff 13 впервые пройдет в Казани в 2024 году. Крупнейшей противостояние между этичными хакерами и защитниками будет проводиться на двух площадках: в Москве на Positive Hack Days 2024 и в Казани в рамках международного экономического форума KazanForum.
Банк SIAB перешел на безбумажное оформление документов в HR. Кредитная организация подключилась к платформе кадрового ЭДО HRlink, и теперь около 300 сотрудников банка могут подписывать документы онлайн — сократился риск просрочек при их оформлении и снизилась нагрузка на HR-специалистов.